1.原招标文件P77，具体评分细则“人员配置”第（一）项中第2小项，现更正为：“2.具有物业管理师（员）证书的，得3分”；

　　2.原招标文件P78，具体评分细则“人员配置”第（二）项中第1小项，现更正为：“1.具有物业管理师（员）证书的球盟会官网，，得3分”；

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　　3.原招标文件P80，具体评分细则“人员配置”备注第⑥小项，删除“物业管理师（员）证书”；

　　4.原招标文件P80，具体评分细则“人员配置”备注，新增：“（5）采购人保留在合同签订后中标人进场服务前核查上述人员证明材料的权利，若中标人无法提供或弄虚作假的，采购人有权追究中标人违约责任，中标人承担由此带来的一切责任和风险”。

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　　6.提交（上传）投标文件截止时间（开标时间），现更正为：“2024年10月25日10点00分”；

　　7.提交（上传）投标文件地点（开标地点），现更正为：“合肥市滨湖新区南京路2588号要素交易市场A区（徽州大道与南京路交口）2楼5号开标室”。

　　1.针对具体评分细则“人员配置”第（二）项，我单位认为要求的管理类专业与本项目无直接关系，请问是否可以修改？答：本项目属于统一采购，项目体量较大，涉及2处省级集中办公区和14处住宅小区，物业服务内容涵盖安全保卫、秩序维护、卫生保洁、工程维修、设备运维、会务接待、绿化养护等方面，物业管理难度较大，为保证物业服务管理水平，项目副经理须具有一定的学历、专业。此评分项设置与项目实际履约相关，不存在排斥中小企业等情况。2.针对具体评分细则“人员配置”第（三）项，我单位认为要求的工程相关专业、建造师证书与本项目无直接关系，请问是否可以修改？答：本项目属于统一采购，项目体量较大，涉及2处省级集中办公区和14处住宅小区，物业服务内容涵盖安全保卫、秩序维护、卫生保洁、工程维修、设备运维、会务接待、绿化养护等方面，物业管理难度较大，为保证物业服务管理水平，工程经理须具有一定的学历、专业和任职资格。此评分项设置与项目实际履约相关，不存在排斥中小企业等情况。3.针对具体评分细则“人员配置”第（四）项中第2小项，消防设施操作员证因消防行业职业技能鉴定指导中心空白证书数量不足，2024年1月份部分纸质证书及之后的所有纸质证书暂无法发放，导致无法上传证书扫描件，请问秩序经理证明材料提供成绩合格电子凭证、技能人才评价证书全国联网查询截图，是否认可？答：无法提供消防设施操作员证书扫描件的，须同时提供成绩合格电子凭证截图及技能人才评价证书全国联网查询截图球盟会官网，，未提供或提供不全的不得分。4.针对具体评分细则“投标人荣誉”，我单位认为1-2项区别地市级和省级进行计分，不利于中小企业的充分竞争；2-3项要求提供住宅类优秀示范项目和垃圾分类或垃圾处理类方面荣誉属于特定行业荣誉，请问是否可以修改？答：投标人荣誉1-2项区别地市级和省级进行计分，有利于促进充分竞争，同时对更好评估企业的综合实力和履约能力具有重要意义；2-3项要求提供住宅类优秀示范项目和垃圾分类或垃圾处理类方面荣誉是贴合项目实际，根据采购需求设置的必要条件球盟会官网，。此评分项设置与项目实际履约相关，不存在排斥中小企业，限定特定行业等情况。注：（1）本项目实施全流程电子化交易，投标文件实施网上远程解密，投标人无需前往开标现场。（2）此公告视同招标文件的组成部分，与招标文件具有同等法律效力。请投标人及时下载。